A consecuencia de todo lo previo, se duplican los capitales de transferencia de compromiso al Estado para la tramitación de sueldos:
¿Cuál es el importe?
El importe va a ser el resultado de multiplicar el salario períodico del trabajador por el número de días pasados entre la fecha del despido y la fecha de notificación de la sanción.
El salario legal a tomar en consideración va a ser el que percibiría el trabajador en el instante del despido.
¿Qué es el procesamiento de sueldos?
Es el salario que el trabajador no ha percibido desde la fecha del despido hasta la resolución judicial que afirma nulo o improcedente el despido.
Por consiguiente, la intención de la tramitación del salario es indemnizar al trabajador por el tiempo que no percibió a lo largo del despido improcedente o improcedente.
Teóricos excluidos de la rivalidad de la administración
No va a tener rincón el pago por la parte del Estado de los sueldos en los próximos casos:
- En el caso de nulidad despido en el caso de reintegro obligación, puesto que en un caso así la compañía debe hacerse cargo íntegramente de todos y cada uno de los sueldos.
- Si se reconoce el carácter abusivo del despido por la parte de la compañía. A fin de que la compañía sea responsable, la improcedencia ha de ser establecida por sentencia, sin que sea válido el allanamiento o el reconocimiento de la compañía en juicio.
- Si la opción de reintegro es acordada por las partes, así sea en vía judicial o en conciliación administrativa como una parte del trámite de despido. La obligación de reintegro debe nacer de sentencia que declare improcedente el despido, y se opte por el reintegro.
- Solo se paga tras 90 días hábiles, y no antes, desde el instante en que se muestra la demanda frente al Juzgado de lo Popular.
- Para pedir el pago, el trabajador debe existir comprado antes el salario pertinente y las cuotas de seguridad popular que corresponden. Es imposible reclamar, por servirnos de un ejemplo, en el supuesto de postergamiento del pago de las cotizaciones concedidas por la Tesorería General de la Seguridad Popular.
¿Los pagos de sueldos tienen la posibilidad de representar una cantidad importante?
Completamente. En un instante de saturación de la jurisdicción popular por la sobrecarga de expedientes, el trámite de despido puede demorar en tramitarse un año desde la interposición de la demanda, tiempo a lo largo del como se amontonan los referidos salarios sueldos a menos que el trabajador halle otro empleo, que en la presente situación de crisis no es moco de pavo.
En consecuencia, los sueldos tienen la posibilidad de ser una cantidad muy grande.